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创新考核机制,培养合格干部
发布时间:2018-7-3 74 次 [ 关闭 ]

  (文/图 李辰祥 郑慧敏)7月3日上午,国体中心在四楼会议室举行了公司2018年度上半年度中层干部考核笔试,国体中心领导班子出席并参与监考。

  考前,市政资产总经理助理、国体中心总经理、党支部副书记宋莉同志代表公司宣布了考试纪律,要求全体人员严格遵守考试纪律,禁止舞弊及交头接耳。希望通过考试进一步检验中层干部们的基础管理知识,并能借此加强巩固理论知识水平。

  区别于往年的试卷答题模式,国体中心特邀第三方机构建立题库及电子试卷,让每位考生通过手机登录账号,随机抽取题库中的100题进行作答,考试题库中综合了公司的管理制度、党的基本理论知识及十九大的相关内容及人文知识等,提交电子试卷后立刻生效考分。

  国体中心通过创新考核机制,保证了考试的真实有效,全方位测评到了中层干部的综合理论水平,有效地培养新时代的合格干部。

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